“夏送清涼”是工會的一項重要內容，是工會“四季送”工作重要組成部分。為貫徹落實全國、全省總工會“工會送清涼、防暑保安康”活動部署，集團工會聚焦重點人群，切實守護一線勞動者，做好防暑降溫工作，提升職工的歸屬感、幸福感、獲得感。
近期，接續而來的高溫天氣給奮戰在施工一線的勞動者帶來了不小的挑戰。7月25日上午，省水電工會副主席張玉奎率隊赴集團施工一線開展“夏送清涼”慰問活動，水發集團資深高管鄔清富全程參加。慰問組一行來到了亭子口灌區一期工程總承包（EPC）第Ⅰ標段施工項目南充市儀隴縣先鋒鎮二郎村隧洞現場，為辛勤勞動的一線職工送去“清涼禮包”，對他們在高溫下堅守崗位辛勤工作，為水利工程施工建設所付出的努力表示衷心感謝，并叮囑他們在高溫天氣下要注意休息、勞逸結合，做到身心健康和安全生產“兩不誤”，保證施工建設平穩有序進行。同時，慰問組一行對施工現場勞動保護和安全生產工作進行了檢查，要求承建各方必須牢守安全底線，為一線勞動者織密健康安全的“防護網”。
集團工會作為職工的娘家人始終把職工的急難愁盼問題放在工作首位，維護好職工合法權益，回應他們的熱切期盼。截止目前，集團工會共計向各下屬企業工會撥付2023年“夏送清涼”專項經費20余萬元。同時，集團工會結合“夏送清涼”活動的開展，進一步開展走訪慰問和排查隱患，督促企業積極開展“四季送”，進一步落實好集體合同簽訂和職工健康體檢等工作，確保企業生產安全有序，職工會員安居樂業，共同促進水利事業高速發展。
