近期，設計院公司組織開展了為期三天的新員工入職培訓，培訓旨在幫助新員工更好地了解公司戰略規劃，熟悉公司運行管理體系，學習公司規章制度，引領新員工盡快適應新崗位、投入新工作。
4月14日，人力資源部、財務資產部、黨群工作部分別從企業概況、員工守則、入職須知、人事制度、員工職業規劃、財務制度和黨群工作等方面為新員工進行了介紹和講解；工程設計一分院王靜作為專業技術人員代表分享了在設計院公司工作的心得感悟；黨委專職副書記、董事王君對公司安全、質量、環境和職業健康管理體系對新員工進行了詳細的解讀。
4月15日，工程設計三分院單智杰副分院長帶領大家參觀了公司代表性工程：毗河一期供水工程。新都的茍家灘攔河閘、引水閘、防洪堤及渠首明渠，樂至縣的盧家壩、謝家灣、黃連鋪渡槽及前后明渠一一顯現在大家眼前，樸實無華的取水樞紐映照出水利人求真務實、踏實奉獻的工作作風；而中式風格的黃連鋪渡槽、歐式風格的盧家壩渡槽又讓大家領略到水利人的與時俱進、開拓創新。
4月16日，新員工們進行一天的室外拓展團建。拓展將整個培訓的氣氛推向高潮，大家從相聚、相識到互幫互助，迅速增進了彼此的感情，融入了集體氛圍。在一個接一個的游戲里營造出了和諧健康的團隊氛圍，提升了大家溝通、協作及執行能力，讓彼此在團隊中都成為了不可或缺的一員。
“新起點，新征程，新風貌”2021年度第一期新員工入職培訓是設計院公司成立以來，組織的第一次較大規模的培訓活動，培訓內容豐富、形式多樣、效果顯著。
新員工們紛紛表示，通過為期三天的系列培訓，更加系統的了解了公司的歷史、管理體制、工程業績和發展方向，感受到了極大的集體榮譽感，一定盡快融入公司團結、奮進的工作團隊，一定在將來的工作中發揚公司艱苦、務實的工作作風，力爭早日為推動公司各項工作邁上新臺階貢獻智慧和力量。
